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Taux de chômage par zone d’emploi au 2ème trimestre 2013

| Publié le 5 novembre 2013
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Les taux de chômage localisés par zone d’emploi s’échelonnent, au second trimestre 2013, de 6,7% pour la zone d’emploi de la Lozère à 17,9% dans celle de Agde-Pezenas, pour une moyenne régionale de 14,8%.
Outre Agde-Pezenas, les zones d’emploi de Alès, de Sète, de Bèziers, de Narbonne et de Céret affichent des taux de chômage supérieurs à 16%.
Les taux de chômage sont supérieurs à la moyenne nationale (10,5%) dans toutes les zones d’emploi de la région à l’exception de la Lozère.
Sur l’ensemble de la France métropolitaine, les taux de chômage s’échelonnent de 5,1% à Houdan (Yvelines) à plus de 17,7% dans les zones d’emploi de Calais, de Lens-Hénin et de Agde-Pezenas.

Les taux de chômage localisés par zone d’emploi s’échelonnent, au second trimestre 2013, de 6,7% pour la zone d’emploi de la Lozère à 17,9% dans celle de Agde-Pezenas, pour une moyenne régionale de 14,8%.
Outre Agde-Pezenas, les zones d’emploi de Alès, de Sète, de Bèziers, de Narbonne et de Céret affichent des taux de chômage supérieurs à 16%.
Les taux de chômage sont supérieurs à la moyenne nationale (10,5%) dans toutes les zones d’emploi de la région à l’exception de la Lozère.
Sur l’ensemble de la France métropolitaine, les taux de chômage s’échelonnent de 5,1% à Houdan (Yvelines) à plus de 17,7% dans les zones d’emploi de Calais, de Lens-Hénin et de Agde-Pezenas.

En Languedoc-Roussillon, le taux de chômage, au second trimestre 2013, a progressé de 0,3 point. Pour ce trimestre, ce sont les zones d’emploi de Céret, Agde-Pézenas, Ganges, Prades et Clermont l’Hérault-Lodéve qui voient le taux de chômage augmenter le plus (+0,5 point).
En une année, les zones d’emploi de Narbonne et d’Alès ont vu le taux de chômage croître de près de 1,5 point. Sur la même période, l’évolution du Languedoc-Roussillon est de +1,1 point, celle de la France métropolitaine de +0,7 point.
Sur l’ensemble de la France métropolitaine, le taux de chômage augmente de +0,1 point au second trimestre 2013. Les variations trimestrielles par zone d’emploi sont extrêmement variables (-0,3 point pour Moulins, Issoire, Annonay ou Bar-le-Duc à +0,8 point pour Rochefort, St-Nazaire).

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